אודות

banani HR מתמחה בפתרונות גיוס ומשאבי אנוש, ונשענת על ניסיון מצטבר של כ-20 שנה. אנו מציעים סל שירותים מקיף ואיכותי למעסיקים ולמחפשי עבודה. החברה מתמחה במיוחד בגיוס למקצועות בענפי דיגיטל, שיווק, פרסום, משאבי אנוש, כספים, אדמיניסטרציה, קמעונאות ונדל”ן. 

אנחנו משלבים בעבודתנו כלים מתקדמים בעולם משאבי האנוש כולל שימוש נרחב בעולמות ה-Metavers. ביחד עם הקשרים ההדוקים שלנו ומארג שיתופי פעולה שהתגבש לאורך שנים, אנו מציעים ללקוחותינו מעטפת שירותים מושלמת.

בדיקת ה-DNA הכפולה של banani HR

המתודולוגיה שלנו מבוססת על “בדיקת DNA” כפולה, הן למעסיק והן למועמד. צוות banani HR מיומן בניהול שיחות עם מעסיקים ומועמדים מתוך מטרה להגיע אל הדברים שלרוב לא עולים בראיונות עבודה. יישום הבדיקה הכפולה נגזר מתפיסה לפיה התגמול והניסיון הקודם הם לא הפרמטרים היחידים בדרך ליצירת “התאמה” (Match) בין העובד לבין התפקיד והעסק.

איך זה עובד? “בדיקת ה-DNA” מתמקדת באפיון הכישורים והיכולות של העובד, כמו גם במוטיבציה שלו. אנחנו מבקשים לאתר את “הערך המוסף” הייחודי שהעובד מביא איתו ושיאפשר לו להניב ערך מיידי לתפקיד שאליו הוא מתמיין. זה נכון גם מבחינת העובד וגם מבחינת העסק. תודות לכך לקוחותינו נהנים משיעורי הצלחה בקליטה העומדים על יותר מ-95%, במיוחד בתפקידי מטה ומעלה המהווים את עיקר פעילותנו

הצוות והכלים שלנו

עולם ההשמה השתנה בשנים האחרונות לבלי היכר ודורש מומחיות רבה ושליטה בכלים רבים ומגוונים. צוות banani HR מורכב מאנשי ונשות גיוס איכותיים מהשורה הראשונה המספקים ליווי אישי וצמוד למעסיק, ומשתמשים במגוון רחב של פלטפורמות וכלים: רשתות חברתיות, קהילות מקצועיות, חבר-מביא-חבר, לוחות דרושים, קשרים עסקיים ושתופי פעולה אסטרטגיים, מאגר עובדים איכותיים, שיתופי פעולה עם חברות השמה נוספות ועוד. 

הצוות שלנו:

  • אורן בנני – מנכ”ל-מייסד. מומחה גיוס וסורסינג ובעל ניסיון עשיר בניהול משאבי אנוש בחברות מובילות.
  • מיכל רוקר – אחראית דסק נדל”ן.  
  • סופי בן-שושן – ראש צוות גיוס. 
  • שקד שטרן – אחראית דסק דיגיטל, שיווק ופרסום.  
  • רינת ליכטנשטיין – מנהלת משרד. 
צוות בנני HR
צוות בנני HR

כתבו עלינו

themarker

״לשגשג גם בתקופות משבר״

חברת BANANI HR מתמחה בשירותי מיקור חוץ של גיוס עובדים ומשאבי אנוש: דווקא עכשיו, בתקופה המאופיינת בחוסר יציבות בשוק, יש חשיבות רבה לעובדת משאבי אנוש איכותית, מותאמת וגמישה

לכתבה המלאה בדה מרקר >>>

ממליצים עלינו

מקבץ המלצות מחברות וארגונים שביצענו עבורם חיבורים עם מגויסים חדשים

אקסלנס בית השקעות

שירה לוי, מנהלת משאבי אנוש וגיוס

אקסלנס בית השקעות

“חברת השמה מקצועית, שירותית, עם צוות של מגייסים מקצועי ונעים בעלי הבנה מעמיקה של משרות בתחומים מגוונים.

מבחינתנו, אתם שותפים אמיתיים ומהרגע הראשון שפנינו אליכם ושוחחנו הרגשנו שאנחנו בידיים הכי נכונות ומקצועיות.

יש לכם את היכולת והידע לנהל תהליכי אבחון מדויקים. אנחנו תמיד מקבלים מועמדים שמתאימים לתפקיד ולפרופיל שהגדרנו, שעברנו תהליך מוקפד ומדויק, עם חוות דעת מקצועית ומפורטת של המגייסת.

תהליך שחוסך לנו הרבה מאוד זמן ומייעל לנו משמעותית את תהליכי הגיוס.

תודה לכם על כך !”

דינה ענבר, מנהלת חטיבת השיווק

אלדר

“הלבביות, מהירות התגובה, המקצוענות, היכולת לזהות את הצרכים שלנו במדויק ואת אופי החברה ובזכות זה להתאים לנו את העובדים הנכונים.”

הילה

טריפבייס

“זה מתחיל ביחס אישי ומקצועי וממשיך בחיפוש יסודי אחר המועמדים המתאימים עבורנו.

כל מועמד שעבר את הסינון הראשוני באמת התאים לDNA של החברה שלנו והמועמד שהתקבל מאוד אהוב בחברה והשתלב נהדר .

אתם מונעים ללקוח שיחות סרק עם מועמדים לא מתאימים ובוחרים את המועמדים בפינצטה.”

אילת ריץ בנבנישתי, סמנכ"לית משאבי אנוש

אלטמן

“תחושת שותפות אמיתית, דיון אותנטי על המועמדים השונים, הבנה של התרבות הארגונית, זמינות גבוהה, תמיד עם חיוך ובאופן נעים.”

שירי אוגורינסקי

אקסטרא מייל

“יחס אישי, מקצועיות, שירותיות, מחוייבות לתוצרים גבוהים ואיכותיים, התאמה ללקוח וגמישות. תענוג גדול.”

מלי מורדכוביץ, ראש מטה

אלדר

“הזמינות, הגמישות והחשיבה מחוץ לקופסא גם כשלפעמים המועמד לא מתאים בדיוק לפרופיל המשרה, היחס האישי והחם.”

“הלבביות, מהירות התגובה, המקצוענות, היכולת לזהות את הצרכים שלנו במדויק ואת אופי החברה ובזכות זה להתאים לנו את העובדים הנכונים.”

דקל אבו, מנכ"ל

גליץ’

“העבודה מולכם הייתה פשוט תענוג אמיתי משלב השיחה הראשונית והבנת הצורך שלנו ועד לסיום התהליך ובדגש על הליווי בתוך התהליך.

קורות החיים שקיבלנו היו ברמה גבוהה תוך פירוט אישי על כל המועמדים, חזקות וההתאמות לתפקיד לצד פערים ואתגרים במידה והיו.

המועמדים שהגיעו לראיונות היו ברמה מעולה וענו על הציפיות ודרישות שלנו.

לאורך כל התהליך הרגשנו שיש לנו עם מי לדבר ולהתייעץ, אם צריך היה לדייק תהליכים זה בוצע וידענו שאנחנו ביידים טובות ומקצועיות ביותר.

מרגישים שאתם עושים את העבודה מכל הלב ובמסירות אמיתית, זה ניכר בכל שיחה או פגישה.”

אור מרון, מנהלת גיוס

זאפ

“שמחות לשוב ולעבוד איתך ועם הצוות כל פעם מחדש! 

הכל מתחיל משיחת הפתיחה בה אנחנו מתנעים את התהליך, החל מ”ה-הלו” והחיוך המורגש שמתלווה לו. מורגש כי לכל משרה ניתנת תשומת לב, אפיון ודיוק כל פרופיל -כדי להביא את המועמדים המתאימים ביותר. 

המענה הוא תמיד מיידי ואני יודעת שאיך שנגמרת שיחת הטלפון -ההסבר עובר לשקד והיא מתחילה לעבוד על המשרה. 

המועמדים שמגיעים, איכותיים ומתאימים כמעט בדיוק מלא לדרישות ולפרופיל המשרה אז אפשר לומר שמה שמאפיין אתכם- זה החיוך לכל אורך הדרך. 

זמינות מיידית, עבודה איכותית ומדויקת וגם כשיש ביקורת בונה- היא מתקבלת באהבה כדי ללמוד ולהשתפר וזה ניכר במועמדים שמוגשים למשרות.”

דנה קול

דיבור מדיה

“יש בעבודה שלכם דיוק יוצא דופן. המועמדות והמועמדים שמגיעים אלינו תמיד נכונים, מדויקים ומבושלים. יש בכך ערך רחב בניהול עסק בתחום שלנו כמשרד פרסום, שעובדים הם המשאב העיקרי שלהם.”

טל

פמינה

“מרגיש שיש על מי לסמוך, החל מהרגע העברת המשרה היא נלקחת ברצינות ואתם לגמרי על זה. המקצועיות, הזמינות וההירתמות יחד למשימה מוערכת כאילו אתם חלק מהחברה, חשוב לכם לגייס מישהו מדויק לא פחות מאיתנו. שולחים רק מועמדים שמתאימים באמת – יש לכם מעין אג’נדה לגייס נכון ומדויק ולא לאייש את המשרה (כי לאייש משרה זה קל אבל להביא גיוס נכון ומדויק זו כבר משימה קשה יותר שצריך לעבוד בה). לגמרי מאפיינים את יחסי שותפות שמאפשרים פתיחות מלאה.”

מבין לקוחותינו המרוצים

אנו גאים להיות בגיוסים למיטב החברות בארץ

שליחת קורות חיים

לא מצאת משרה מתאימה באתר?

ברשותינו מגוון משרות נוספות וכן משרות שמתעדכנות מידי יום, בכדי שלא תפספסו את ההזדמנות שלחו כאן את קובץ הקו”ח ואנחנו ניצור איתך קשר כמידה ותמצא התאמה.

פרסום משרה

banani hr היא פלטפורמת חיבורים בין מעסיקים למחפשי עבודה העובדת על שיטת גיוס מדוייקת וממוקדת.

רוצה לפרסם את המשרה שלך כאן?

צור עמנו קשר ונשמח לתת לך שירות.

תודה

פנייתך נשלחה בהצלחה